今年以来，临泽县总工会认真贯彻落实县委县政府关心关爱干部营造干事创业良好环境的意见及措施精神，以职工互助保障工作为载体，贴心守护职工健康，主动担当作为，打造党政放心、职工满意、社会认可的工会互助保障“服务+”品牌。

一是会员体检撑起职工“健康伞”。联合中国职工保险互助会兰州办事处开展关爱新就业形态劳动者健康体检活动，重点聚焦货车司机、快递员、网约送餐员等群体，为200名新就业形态劳动者免费体检，体检项目涵盖了生化、血常规、彩超等5个大项目，对职工身心健康全面关爱。在临泽县金沙港物流园区新就业形态劳动者驿站中建成“健康互助小屋”，配备互联网超声波体检机、电子血压仪等健康监测设施，方便新就业形态劳动者随时监测自己身体状况。

 二是关爱慰问滋润职工“暖心田”。以“从事一线户外或室内外高温工作的职工互助保障活动在保会员”为主体，开展“夏送清凉”慰问活动，对货车司机、快递员、网约送餐员、环卫工人等300多名职工会员进行慰问，为一线职工送去菊花、绿豆、冰糖、水果、小米等慰问品。慰问对象王海说：“感谢工会组织，感谢中互会临泽经办机构，互助保障工作不仅关心我们的身体健康，为我们进行免费体检，看病后能够及时赔付，还关心我们的工作生活，工会真是我们的贴心人。”这句朴实的话语，无疑对互助保障工作充满着肯定与认可，互助保障已成为服务职工的“品牌名片”。

三是有奖问答提升职工“知晓率”。组织全县企事业单位职工会员参与中互会兰州办事处组织的答题送福活动10期，覆盖职工2200人次，互助保障条款政策得到有效宣传，咨询参保人数较去年大幅度提升。同时采取“线上+线下”紧密结合的宣传方式，在微信公众号发布职工互助保障活动相关政策和理赔案例；深入机关、企事业单位开展宣传，向职工群众发放职工互助保障宣传手册、宣传单，为职工答疑解惑、宣讲政策，详细解读职工互助保障活动的意义、缴费标准和申报程序等内容，以实际案例现身说法，使企业和职工进一步了解职工互助保障的内容和报销比例，有效提升参保会员对互助保障工作的认可度和知晓率。

 四是公益讲堂按下职工“保健键”。为增强职工自我保健意识，邀请河西学院健康管理门诊专家授课，围绕常见慢性病及慢性病的成因，用图文并茂的课件、生动典型的案例和通俗易懂的语言，从基本的营养知识、合理的饮食结构、日常生活常识及高血压、高血脂的饮食控制要点等方面进行详细讲解。引导广大干部职工在日常工作生活中合理调解情绪、适量运动、保持身心健康。

五是及时理赔纾解职工“看病忧”。县总工会从健全工作制度，完善理赔流程，提升工作人员业务素质入手，及时协调解决工作中遇到的问题，按照精准化服务、精细化管理的要求，把参保后报销作为服务的重中之重，为职工提供“一站式”精准服务。如某单位职工被诊断为扩张性心肌病、 心脏扩大、双侧胸腔积液、糖尿病等多种疾病，在困难之际，县总工会及时为他提交了理赔申请，共计赔付互助金9000元，同时给予临时救助5000元。事后，张某将写有“热心服务办实事，工会互助暖人心”的锦旗送到县总工会职工服务中心，由衷表达了他们的感激之情。